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犹如寒冬之于腊梅 隱瞞犯法前科操纵基層政權  北京房山陳海濤等涉黑案一審宣判  圖為庭審現場。                        王鑫剛 攝   本報北京5月28日訊 記者徐偉倫今天上午,北京市第二中級国民法院對北京市房山區琉璃河鎮五間房村原村黨支部書記、村委會主任陳海濤等14人涉嫌犯組織、領導、參加黑社會性質組織犯法一案作出一審判決,以組織、領導黑社會性質組織犯法等14項罪名判處陳海濤有期徒刑25年,剝奪政治權利3年,並處沒收個人全体財產;以參加黑社會性質組織罪、尋釁滋事罪等判處崔積慧、陳朗、許洪心等13人有期徒刑10年到1年4個月不等的刑罰,並處沒收個人全体財產或罰金。  法院審理查明,2004年至2017年間,被告人陳海濤先後糾集無業人員崔積慧、曲建民、李宏利,其妻許洪心、其子陳朗等10多人,多次實施聚眾賭博、組織中國国民赴境外賭博、聚眾鬥毆、尋釁滋事、勾通投標、虛開?????發票、非法占用農用地、強迫生意业务等20多起違法犯法活動,違規承攬農村惠民工程,占地違章建築出租牟利,聚斂巨額財富,逐漸形成以陳海濤為組織者、領導者,許洪心、崔積慧、曲建民、李宏利、陳朗等人為積極參加者的黑社會性質組織,並收買國傢事情人員,為組織謀取不正當好处供给方便。  法院審理後認為,為確立強勢位置,樹立非法權威,陳海濤等人通過暴力、威脅等手腕實施瞭系列違法犯法活動,為非作惡、欺壓殘害群眾,牟取巨額非法經濟好处,稱霸一方,對妨礙其好处和違背其意願的群眾蓄意滋事、隨意毆打,並推搡辱罵依法執行公務的國傢事情人員,致使部门群眾不敢舉報、控诉,在當地造成惡劣影響。為謀取經濟好处,還聚眾與他人鬥毆,应用黑惡勢力排擠、打壓競爭對手。  此外,陳海濤還隱瞞犯法前科,騙取黨員身份,先後采用拉攏、利誘選民等方法,獲得房山區琉璃河鎮五間房村基層組織負責人等職務,長期操纵基層政權,違規發展陳朗等人入黨,損害基層政權基礎,嚴重破壞當地經濟和社會生涯秩序。  法院根據各被告人的罪恶以及在配合犯法中的位置和作用,作出上述判決。部门被告人傢屬、人大代表、政協委員、新聞記者及各界群眾代表旁聽瞭公開宣判。 中新網廣州5月29日電 (唐貴江 濮宣)黃埔海關29日流露,該海關根據海關總署“國門利劍2019”聯合專項行動安排请求,5月22日開展專項行動,胜利摧毀一個走私電子產品的走私犯法網絡,共抓獲犯法嫌疑人33名,查緝涉案場所24個,現場查扣固態硬盤、TF卡等涉案電子產品一批,全案案值約30.18億元国民幣。  據悉,在廣東分署緝私局的指導協調下,廣東省公安廳、東莞市公安局給予瞭鼎力大举支撑,深圳、拉薩、廣州、上海、南京、廈門海關緝私局協助配合,行動當天黃埔海關共出動民警394名、車輛75臺,分為59個行動小組在深圳、拉薩、廣州、上海、蘇州、東莞等地???????同時開展抓捕、查緝行動。黃埔海關查獲的電子產品 濮宣 攝  電子產品一直是黃埔關區進口的重點商品,品種繁多、數量龐大、規格復雜,實際監管難度較大。該關對電子產品的進口一直坚持高度關註,該類產品進口到中國後重要銷售給中小型電子加工企業,制造加工後在中國市場銷售。近一年以來,該關通過調查發現關區內部门電子產品銷售價格與進口報關價格相差懸殊,存在較高的走私風險。  該關緝私部門偵查發現以劉某、范某某為首的走私團夥為攫取巨額非法利潤,將從境外供應商采購的電子產品以明顯低於正常程度的價格委托李某等通關團夥走私進境。該關立刻建立指揮部,組織開展打擊電子產品走私專項行動,代號“HP2019-06”。  5月22日清晨,該關調集394名緝私民警,組成59個行動小組,在涉案相關海關、处所公安機關的協助配合下,所有行動人員敏捷奔赴抓捕地點,並準確實施抓捕。停止報道時,共抓獲犯法嫌疑人33名,依法對24處涉案場所進行瞭搜查,現場查獲大量涉案電子產品。(完)

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德州扑克技巧 中新網5月29日電 據馬來西亞星洲網28日報道,土耳其名廚戈克切在阿聯酋開辦的一間牛排餐廳裡,推出瞭覆有金箔的“鍍金牛排”,每份售價高達340美元(約合国民幣2342元)。盡管價格昂貴,一些食客卻表现“物有所值”。  據報道,“鍍金牛排”吸引瞭不少人的註意。一位在這傢名為“Nusr-Et”餐廳用餐的食客說,在桌子上,廚師還會進行啞劇演出,將肉烤熟並切好。他表现,可能是由於金子的缘故原由,這是他吃過最好吃的牛排。  報道稱,這款牛排上覆蓋著24K金箔,但人們可以宁静食用,因為金在化學上是惰性元素,金子能在不被身體接收的情況下通過消化系統。在Nusr-Et餐廳,沒有金粉的牛排起價為92美元(合629元国民幣)。  戈克切擁有數傢Nusr-Et連鎖餐廳,一直以他誇張的撒鹽動作而着名。2017年,他上傳瞭自己醃制肉類的視頻後走紅,现在在Instagram上有2100多萬粉絲。他的餐廳深受眾多名人的喜愛,包含大衛•貝克漢姆和萊昂納多•迪卡普裡奧。據報道,阿聯酋總????? ????理兼副總統勒馬克圖姆也是“鍍金牛排”的粉絲。 中新網5月28日電 據南美僑報網報道,克日,巴西熱圖利奧•瓦加斯基金會評估、剖析和研讨實驗室、大夢想研讨所及伯南佈哥州教导局進行瞭一項聯合調查,結果顯示63%的巴西整日制高中畢業生有機會通過高考,接收高级教导,而非整日制高中畢業生中該項比例僅為46%,相差17%。  據報道,根據調查結果,巴西整日制高中畢業生擁有更長的在校時間,且在學習之餘還會參加戲劇、舞蹈和課後補習等活動,這些均晋升瞭學生通過高考的概率。此外,整日制學校學生在進入勞動力市場後所獲得的平均薪資程度也會更高。  據統計,巴西非整日制學校的高中學生進入勞動力市場後的平均月薪程度為1452.22黑奧,而整日制學校學生的月薪平均達到1717.66黑奧,横跨瞭約18%。  調查還顯示,整日制學校教导有助於縮小社會差距。非整日制學校中,玄色皮膚學生事情後的薪資程度會比同校的白人學生低10%,而整日制學校中類似的差距已縮小到可疏忽不計。  此外,整日制學校教导對性別差距也會產生影響。整日制學校畢業的女性在進入勞動力市場後可獲得更多的就業機會。調查顯示,非整日制學校畢業的女性中,有59%现在已找到事情,而在整日制學校畢業的女性中,這一比例可增至66%。  據悉,本次調查選取瞭巴西伯南佈哥州多所整日制中學和非整日制中學於2009至2014年期間畢業的2814名學生作為訪問對象。  根據巴西“全國教导計劃”的規定,晋升國內整日制教导的學校和學生比例是巴西政府計劃於2024年前實現的戰略目標之一。  根據执法內容,巴西政府計劃將國內公立學校中整日制學校的比例晋升至50%,為全國四分之一的學生供给教导服務。  根據2018年的最新普查數據,在國內所有公立學校中,整日制基礎學校的入學率已由2017年的16.3%降落st???至10.9%,而整日制中學的入學率則由2017年的8.4%上升至10.3%。

舞力对决国语 中國僑網5月29日電 據意大利《新華聯合時報》報道,當地時間5月25日早9:30分左右,一輛從羅馬直達巴黎載滿華人遊客的大巴,在法國聖於連昂熱訥瓦市鎮(Saint-Julien-en-Genevois)的高速入口處突然起火。59歲的意大利司機果斷救下全車華人。  據悉,該司機名為Alfredo Pandozi,是拉蒂納省(Latina)萊諾拉鎮(Lenola)上的人。這次是他開著大巴載著滿車的華人搭客從羅馬出發,開往目标地法國巴黎。當天早上,Alfredo駕駛大巴車準備上高速繼續向目标地行駛,沒想到大巴車發動機在高速入口處開始冒煙,並有著火的跡象。司機Alfredo果斷的啟動瞭大巴車的宁静機制,並讓所有華人搭客连忙下車。就在所有人下車後的幾分鐘內,整輛車都燃瞭起來。  雖然當地消防員第一時間趕到,可是由於火勢過大且伸张敏捷,使得整個大巴被燒的面目一新,隻剩下框架。在場的華人搭客們被突如其來的一????????????????幕嚇得目瞪口呆,所有行李都隨著大巴一同被燒成灰燼。所幸的是並沒有人員傷亡,拉蒂納司機也成瞭當地的好汉。  现在尚不明白乘坐該大巴的華人搭客是旅意華人,還是從國內前來旅遊的中國遊客。 5月25日,以“創新·融会·助力企業升級”為主題的第四屆湖北省MBA聯盟峰會暨長江大學第一屆MBA創新創業論壇在長江大學東校區學術報告廳胜利舉辦,長江大學校長馮征教授,全國MBA教指委委員、華中科技大學治理學院院長王宗軍教授,湖北省14所具備MBA辦學權限高校的院系領導和師生代表100餘人參會。  長江大學校長馮征教授、長江大學治理學院院長周中林教授分別致歡迎詞。本次與會代表一致推選長江大學MBA聯合會主席、淼森集團CEO呂峰,擔任第四屆湖北省MBA聯牛耳席。長江大學校長馮征教授致辭全國MBA教指委委員、華中科技大學治理學院院長王宗軍教授講話  論壇上,王宗軍教授發表瞭題為《中國式創新的理論與實踐》宗旨演講,結合華為、海爾、海康威視等企業案例,對中國式創新的来源與發展、影響因素及發展趨勢進行瞭深刻分析和探討;我校校友、湖北鑫城普瑞化學科技三分pk10董事長楊春和湖北龍帝良運運輸三分pk10總經理劉運紅作為企業傢代表,分享瞭自身的創新創業經驗及感悟。全國MBA教指委委員、華中科技大學治理學院院長王宗軍教授做宗旨演講  會議對過去兩年MBA事情中表現突出的先進集體和個人進行瞭盛大表扬。  武漢工程大學治理學院副院長閆華飛、華中師范大學MBA教导中央老師張京華、華中科技大學MBA聯合會主席周傑、武漢大學專碩聯合會副主席嶽娟娟等各高校代表分別從從院系領導、行政老師、聯合會幹部等三個角度進行瞭經驗分享。  隨後在本次會議聯牛耳席的交旗儀式中,第三屆湖北省MBA聯牛耳席詹詩煌將會旗移交給瞭第四屆湖北省MBA聯牛耳席、淼森集團CEO呂峰,呂峰主席隨後發表瞭任職演講及倡議書,並向顧問團、主席團、秘書處成員頒發瞭聘書。長江大學治理學院院長周中林教授(右),給第四屆湖北省MBA聯牛耳席、北京淼森集團CEO呂峰(左)頒發聘書第四屆湖北省MBA聯牛耳席、北京淼森集團CEO呂峰(右)從第三屆湖北省MBA聯牛耳席詹詩煌(左)手中接過會旗第四屆湖北省MBA聯牛耳席、北京淼森集團CEO呂峰(右)給獲獎者頒發榮譽證書  在任職演講中,呂峰主席通過結合自身創立淼森集團的經驗及人生感悟,以及其他優秀企業案例,對當前中國市場創新的来源發展、影響因素及發展趨勢進行分析和探討,並號召與會成員積極學習優秀企業代表的傢國情懷。  而從淼森集團的發展來看,作為一傢多元化互聯網企業,集團近年來向資本熱捧的C端市場積極開拓,鼎力大举發展佐蓓(女裝服飾)、末心(食物糧油)為代表的電商品牌,為用戶供给喜聞樂見的產品;旗下的數果遊戲、瘋玩遊戲則躋身遊戲娛樂領域摸索新品研發,力图打破遊戲品類固化,豐富市場文娛項目;而隸屬淼森集團旗下的雲計算公司合信雲,多次攜手華為等互聯網名企開展技術私享會,為其他企業在雲時代中遇到的業務情況答疑解惑的同時,將領先技術才能不斷賦能給更多企業用戶。  面對日益剧烈的市場競爭,多端佈局鋪就瞭淼森集團的創新之路。驻足多樣化的市場,打造一個康健科學的企業生態體系是當下企業所须要的,也是淼森當下的重要市場戰略。通過以積極的姿態投身新時代市場發展的浪潮,淼森不斷構建自身企業框架的同時,積極实行企業義務,也為其他企業發展起到可借鑒的榜样作用。  呂峰主席同時表现,在今後的任職途径中將繼續摸索淼森的前進之路,同時实行MBA聯牛耳席的職責,積極展開各項活動,將企業發展中的所見所得,通過充足的交换和互動,促進MBA群體之間的知識、信息和資源的共享,為中國MBA事業的發展,國傢的經濟建設作出MBA人應有的貢獻。第四屆湖北省MBA聯牛耳席、北京淼森集團CEO呂峰做就職講話關於淼森集團  淼森集團建立於2008年,集團旗下業務涵蓋公關廣告、網絡遊戲、雲產品及大數據、新零售等領域,是一個多元化的互聯網企業。旗下發行遊戲有《劍指九天》、《仙傲靈域》、《斬情訣》、《數碼冒險天下》、《世外桃源》、《劍雨山河》、《神禦三國》、《絕世武聖》、《禦仙傳奇》、《霸者大陸》等,女裝服飾類品牌則有佐蓓、鏡馥、霏荔霞、娜時的你、淼軒森等,食物糧油與蜜餞堅果類品牌包括末心、糧選、代州黃等。集團積極創新,秉著“忠誠、創新、勤奮”的企業理念,致力於為廣大用戶供给更好更先進的服務體驗???????????。

鬼冥城 織密織牢幹部選任監督網  ——專傢、幹部談《幹部選拔任用事情監督檢查和責任追究辦法》  從嚴治黨,關鍵是從嚴治吏。怎样進一步加強和規范對新形勢下幹部選拔任用事情的監督?克日,中共中央辦公廳印發《幹部選拔任用事情監督檢查和責任追究辦法》(以下簡稱《辦法》),進一步織密織牢制度籠子。《辦法》對標新時代黨的組織路線和新時期好幹部標準,將黨的政治建設擺在首位,突出政治監督,強化紀律和規矩約束,構建起系統完備、科學規范、運行有用的幹部選拔任用事情從嚴監督治理體系,真正在幹部選拔任用事情中實現管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時,為新時代選人用人監督供给瞭主要遵守。  強化政治監督,樹立正確導向  旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的基本请求。黨的十九大報告提出,選人用人要“突出政治標準”。從本質上看,幹部選拔任用事情監督就是政治監督,重要的是突出政治標準,樹立正確政治導向。“政治監督,必須??????????????在監管工作中堅持以習近平新時代中國特点社會主義头脑為指導,貫徹新時代黨的組織路線,落實新時期好幹部標準,著眼於建設一支忠誠幹凈擔當的高素質專業化幹部隊伍。”中央黨校(國傢行政學院)教授祝靈君說。  《辦法》既強調選人用人政治監督,也明確瞭監督檢查的重點內容。好比,《辦法》突出對堅持黨管幹部原則情況的監督檢查,看一級黨組織是否依照幹部治理權限实行幹部選拔任用責任,是否依照民主集中制和議事規則、決策法式討論決定幹部任免事項,以此強化黨組織充足發揮選人用人的領導和把關作用;同時,《辦法》嚴格落實新時期好幹部请求,明確指出監督檢查要“堅持好幹部標準和樹立正確用人導向情況”。對此,中國社科院馬克思主義研讨院副院長辛向陽認為,要堅持五湖四海、任人唯賢、公平正直,廣開進賢之路,通過監督保證“用人以公”,“用幹部是為瞭幹好事業。選人用人,要堅持事業须要什麼樣的人就選什麼樣的人,崗位缺什麼樣的人就配什麼樣的人,不能論資排輩、平衡照顧。要正確掌握事業發展须要和幹部成長進步的關系,把合適的幹部放到合適的崗位上。”  在幹部選拔任用過程中,執行黨的幹部政策規定不容變通。《辦法》明確,“重點監督檢查是否依照機構規格和職數、資格條件、事情法式選拔任用幹部……”這傳遞出鮮明信號,即必須嚴格執行政策和法式規定,決不能搞合意就執行,不合意的不執行,決不能把政策和法式規定作為“橡皮筋”甚至束之高閣。“幹部選任中,要堅決防止和糾正法式‘空轉’問題,嚴格落實中央政策请求,不搞‘土政策’‘土法式’,真正發揮法式執行的功效作用。”河南省委組織部幹部監督處處長王劍表现。  匡正選人用人風氣,促進幹部擔當作為。《辦法》樹立鮮明導向,请求“重點監督檢查是否嚴格遵照幹部選拔任用事情紀律”“重點監督檢查是否采用有用办法激勵幹部擔當作為”……既清正廉潔,又擔當有為,是新時期幹部的鮮明導向。《辦法》首次將促進幹部擔當作為情況明確為監督檢查的主要內容,突出實踐實幹實績導向,讓敢負責、勇擔當、善作為的幹部脫穎而出,從而匯聚起幹事創業的磅礴力气。  拓寬監督渠道,形成監督协力  小智治事,中智治人,大智治制。習近平總書記指出:“要树立健全相關制度,用制度管權管事管人。”規范選人用人,離不開制度保駕護航。《辦法》依照《中國共產黨黨內監督條例》请求,註重圍繞幹部選拔任用體系建設設計監督制度,聚焦幹部選拔任用事情各環節完美監督办法,構建瞭事前有報告、事中有監管、事後有檢查、失責有追究的全鏈條監督檢查事情機制,確保監督更規范、更有力、更有用。  在監督檢查事情機制方面,《辦法》明確指出,要強化上級黨組織監督檢查、完美黨委(黨組)領導班子內部監督、健全組織(人事)部門內部監督、拓寬群眾監督渠道,以及健全处所黨委幹部選拔任用監管工作聯席會議制度等,構建起一張全方位、多層次的立體監督網。好比,在自上而下監督方面,《辦法》明確瞭任前事項報告、“一報告兩評議”、專項檢查、離任檢查等幾種重要的監督檢查方法。  “《辦法》著眼高低協同、內外協調,形成瞭監督协力,有利於推動織密齊抓共管的監督網。”湖北省委組織部幹部監督處處長楊仁浩說,要運用好落實好這一科學機制,重點在於把專項檢查和一样平常監督相結合,把依規依紀和從嚴從實相貫通,做到發現問題及時糾正、群眾關切及時回應、違規失責及時處置。  將周全從嚴治黨的最新實踐和结果固化為制度,是《辦法》的特點之一。《辦法》依照《中國共產黨巡視事情條例》请求,總結黨的十八大以來的事情經驗,將選人用人專項檢查作為政治巡視的一項制度性部署,是新形勢下加強幹部選拔任用事情監督的創新舉措。  《辦法》明確,選人用人專項檢查結合巡視巡察安排開展,並對事情機制、檢查方法、問題反饋和整改等作出具體規定。“專項檢查有助於進一步完美監督檢查體制,改進監督治理方法。實際操作中,要註意做到隊伍‘專’、事情‘精’、協同‘活’,發揮專項檢查的最大后果。”天津市委組織部副部長張德強說。  從任前事項報告到離任檢查,從專項檢查到問題核查,《辦法》對幹部任前、任中、任後各個環節進行監督,既保證瞭政治土壤的純潔性,也對幹部的成長起瞭很好的保護作用。  明確責任主體,劃出履責“紅線”  有權就有責,有責要擔當。習近平總書記指出,“要树立幹部選拔任用問責制度,做到誰提名誰負責,誰考核誰負責,誰主持會議討論決定誰負責。”《辦法》對標習近平總書記主要唆使和《中國共產黨問責條例》相關內容,針對幹部選拔任用事情明確瞭“周全領導責任”“重要領導責任”“領導責任”及“相應責任”4類責任主體,細化應當追責的具體情况,劃出瞭履責“紅線”,使責任追究更具針對性和操作性。“《辦法》進一步強化瞭對各級黨委(黨組)‘一把手’及各級組織人事部門的監督,突出瞭幹部選拔任用監督重點,捉住瞭關鍵環節,增強瞭監督效率。”中國国民大學教授毛壽龍表现。  責任主體差别,追責問責情况也纷歧樣。《辦法》分別規定瞭對黨委(黨組)、領導幹部及有關責任人員責任追究的處理办法,架起瞭“高壓線”。對此,四川省委組織部幹部監督處(舉報中央)處長盧燕認為,明確相關責任主體,有助於推動領導幹部把責任融入選人用人各個環節,構築起層層把關、層層從嚴的選人用人“防火墻”;同時,明確責任追究依據,解決瞭承擔什麼責、追究誰的責、什麼情況下追責的問題,讓追責有章可循、有據可依。  一直以來,防止“帶病选拔”是幹部選拔任用事情中的難題。怎样有用把住“關口”?《辦法》對“帶病选拔”問題倒查事項、倒查方法、倒查情況報告等作出具體規定。“通過對被选拔的‘帶病’幹部選拔任用過程追蹤,對存在領導不力、把關不嚴、考核不準等情况的嚴肅追責問責,倒逼各責任主體落實好事情責任,树立起办法有力的防备機制。”福建省委巡視組副組長兼省委組織部幹部監督室主任曾志斌說。  在追責問責上,《辦法》體現從嚴從實的请求,對違反《中國共產黨紀律處分條例》和其他执法法規應當受到黨紀政務處分和追究执法責任的,不再重復作出規定,制止重復交织,產生以問責處理取代紀律處分或以紀律處分取代問責的現象。“通常發生規定的責任追究情况,都要追究到位、問責到人。該追究的不去追究,自己就要受到追究,這就倒逼各級組織人事部門都要擔當作為、履職盡責。”中組部幹部監督局重要負責人表现。孟祥夫 公司債年內發行總額超8000億元 同比增逾七成  主持人呂江濤:今年以來,無論是公司債還是企業債,發行量均同比大幅增長。專傢認為,這是貨幣政策坚持合理穩健、市場流動性改良、企業融資成本下降帶動企業融資需求回暖、基建投資大規模增長帶動企業發債需求大幅增長等缘故原由配合作用的結果。今日,本報推出相關問題的采訪息争讀。  本報記者 蘇詩鈺   據《證券日報》記者不完整統計,停止现在,今年公司債發行總額達8313.90億元,而去年同期為4823.92億元,同比增長72.3%,發行規模大幅擴容。  東北證券戰略策劃部门析師楊豐強在接收《證券日報》記者采訪時表现,今年公司債發行規模的大幅增長,一方面是由於年头以來貨幣政策持續合理穩健,市場利率維持低位,市場流動性改良、企業融資成本下降帶動企業融資需求回暖;另一方面,基建投資大規模增長帶動企業發債需求大幅增長,今年基建和房地產等相關企業公司債發行規模占比超過40%,占比較去年明顯晋升。  中國國際經濟交换中央經濟研讨部副研讨員劉向東在接收《證券日報》記者采訪時表现,近期,中辦、國辦印發《關於促進中小企業康健發展的指導意見》,聚焦中小企業面臨的困難和問題,提出23條新办法,其中提出推進創新創業公司債券試點,完美創新創業可轉債轉股機制。這意味著國傢高度重視中小企業融資難融資貴問題,著手应用擴大發行公司債等方法拓展小微企業直接融資渠道。  劉向東表现 ,现在,這些政策办法逐步見效,小微企業現金流緊張的問題获得必定緩解,確保瞭小微企業融資規模增添、成本降落。預計今年民營企業發債融資規模、金融機構發行小微企業專項金融債券規模均超過2018年程度。作為直接融資的工具,公司債能有用緩?????????解小微企業的融資難融資貴問題,有利於进步資本市場融資效力,穩定資本市場。  東方金誠首席債券剖析師蘇莉告訴《證券日報》記者,2019年以來,小微企業的融資環境有所優化,各類政策支撑力度不斷加大;但由於企業經營存在較大壓力,现在來看債券融資增量后果尚不明顯,未來隨著經營效益的逐漸好轉,政策后果將逐漸顯現。今年以來公司債發行已突破8000億元,據此前市場反饋,生意业务所對处所融資平臺發行公司債的審核條件有所放松,這將較大水平緩解处所融資平臺的再融資壓力,未來公司債的發行規模或將進一步擴大。(證券日報)

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